Все чаще и чаще в бизнесе можно услышать аббревиатуру KPI.

KPI – Key Performance Indicators – Ключевые показатели эффективности.

В бизнесе KPI – система ключевых показателей эффективности, на основе которых составляется материальная мотивация персонала.

Это внедрение дает следующие результаты:

  • зарплата ваших сотрудников отражает их эффективность;
  • расчет зарплаты прозрачен для каждого сотрудника;
  • ценные кадры держатся за место;
  • ФОТ не тратит деньги в холостую.

Конечно же, любое нововведение должно внедряться в компании «с умом».

Как грамотно внедрить KPI в бизнес, директора и собственники бизнеса изучат на практическом курсе «Построение системы KPI» в Казани 19 и 20 мая.

В рамках курса вы получаете полную технологию внедрения KPI в вашу компанию из рук профессора, доктора экономических наук Александра Бандурина (Москва).

Нажмите на фото для увеличения

Александр Бандурин читает лекции в ведущих российских (РЭА им. Плеханова, РАНХиГС) и зарубежных университетах:

• США (State University of New York);

• Литва (Lithuanian Sports University);

• Португалия (Politécnico de Leiria)

В программе тренинга 19 мая:

1. Общие представления о системе ключевых показателей эффективности;

2. Программа построения системы ключевых показателей;

3. Проблемы внедрения системы KPI в компании: логика проекта и типичные ошибки внедрения;

4. Что дает внедрение системы руководству и компании в целом.

20 мая – закрытый воркшоп «Создание пилотного проекта для вашей компании по внедрению системы (KPI)». Погружение в специфику и суть вашей компании. Количество мест — 25.

Сегодня вы можете пройти регистрацию со скидкой 7000 рублей.

Подробнее о мероприятии — на странице мероприятия.

Задавайте вопросы по телефону 8-843-207-01-00.

16+