Радмир Беляев: «За 10 лет мы должны создать 3 тысячи новых рабочих мест, привлечь инвестиций на 7,5 миллиарда рублей, при этом статус резидента должны получить не менее 20 новых компаний» Радмир Беляев: «За 10 лет мы должны создать 3 тысячи новых рабочих мест, привлечь инвестиций на 7,5 миллиарда рублей, при этом статус резидента должно получить не менее 20 новых компаний»

К КОНЦУ ЛЕТА ТОСЭР «НИЖНЕКАМСК» ПЛАНИРУЕТ ОБЗАВЕСТИСЬ 6 РЕЗИДЕНТАМИ

В этом году муниципалитет Нижнекамска планирует создать первый пул резидентов своего ТОСЭРа не менее чем из 7 компаний, всего же в разных стадиях проработки исполком рассматривает сегодня 21 инвестиционный проект. Об этом рассказал на интернет-конференции «БИЗНЕС Online» заместитель руководителя исполкома Нижнекамского района по инвестициям, развитию МСП и ТОСЭРа Радмир Беляев.

«Мы получили статус ТОСЭРа в декабре 2017 года, межведомственная комиссия по рассмотрению заявок на республиканском уровне была создана в конце апреля, и буквально сразу мы вынесли первую заявку, — напомнил Беляев. — Это компания „Камасталь“, которая разместилась в нашем индустриальном парке „Пионер“, созданном на базе старого кирпичного завода. По KPI, установленным минэкономразвития России, за 10 лет мы должны создать 3 тысячи новых рабочих мест, привлечь инвестиций на 7,5 миллиарда рублей, при этом статус резидента должно получить не менее 20 новых компаний. Для Нижнекамска эти цифры выполнимы, и я думаю, что этот план мы обязательно перевыполним. Как у крупного промышленного центра, у нас есть все возможности».

«Камасталь», напомним, инвестирует в завод по окраске листовой стали порядка 350 млн рублей и создаст 50 рабочих мест. Пока речь идет только о собственном капитале компании, но, по словам Беляева, на этой неделе предприятие при помощи муниципалитета подало заявку в фонд развития моногородов на займ в размере 120 млн рублей под 5% годовых. При этом китайская компания заявила о реализации уже второго инвестиционного проекта, нацеленного на производство стеновых панелей. Изначально инвестор намеревался разместиться в ТОСЭР «Набережные Челны», однако в итоге предпочел соседнюю «безналоговую зону». По словам Радмира Ильдаровича, выбор был обусловлен прежде всего более подходящей под условия производства площадкой.

«В Татарстан компания пришла в первую очередь благодаря развитой экономике региона. У нас есть потенциальный рынок сбыта, потому что активно развивается строительство. Второе — здесь уже работают китайские коллеги, они неоднократно консультировались с Haier. У инвесторов из КНР есть особенность — они долго изучают и принимают решение, но потом быстро заходят. Они перешли в Нижнекамск из Челнов, потому что их устроило помещение и концепция промпарка „Пионер“. Они увидели возможности расширения. Соседство с другими компаниями им было нежелательно, так как у них довольно шумное производство, а челнинский КИП „Мастер“ — это легкие перегородки. Они хотели получить базовый объект под собственный капитальный ремонт, что соответствовало нашим условиям. Кроме того, по стечению обстоятельств технические характеристики объекта полностью совпали с их потребностями по площади и геометрии. Производство стеновых панелей они рассматривают тоже на базе „Пионера“, с российским соинвестором напополам», — пояснил Беляев.

Отметим, что «Камасталь» фактически забрала под свои нужды почти всю первую очередь частного промпарка «Пионер». Площадь корпуса составляет 14 тыс. кв. м, из них окрасочное производство заняло 5,8 тыс. кв. м, остальное зарезервировано под новые производства, инвесторами которых по плану выступит бизнес КНР. Уже сейчас, как рассказал спикер, в городе наблюдается очень высокая активность китайского малого бизнеса — встречи с новыми потенциальными партнерами на площадке «Пионера» проходят по несколько раз в неделю. «Китайские коллеги смотрят друг на друга, кто как развивается, потом смотрят площадку, через полгода звонят и говорят: давайте работать дальше. Мы со своей стороны стараемся повсюду закинуть удочки, а потом уже наступает этап ловли рыбы. Планомерно. Когда мы с руководством „Камастали“ обсуждали инвестиции, они сказали: „Ребята, Haier — это крупный бизнес, а мы — малый, но за нами идут другие малые компании“. При этом малый бизнес по китайским меркам — это все равно что наш средний. У учредителей „Камастали“ в Китае группа компаний Shandong Baikal Group, в том числе производство автокомпонентов, которые поставляются на конвейер BMW», — рассказал Беляев. 

Средняя зарплата на промышленных предприятиях района составляет 44,5 тыс. рублей. Средняя зарплата в целом по району — 42 тысячи, на предприятиях малого бизнеса — 26,8 тыс. рублей Средняя зарплата на промышленных предприятиях района составляет 44,5 тыс. рублей. Средняя зарплата в целом по району — 42 тыс., на предприятиях малого бизнеса — 26,8 тыс. рублей Фото: «БИЗНЕС Online»

ЧЕХИ СОГЛАСНЫ ЗАЙТИ В ТОСЭР ТОЛЬКО ЗА 200 МИЛЛИОНОВ

В ближайшее время на суд межведомственной республиканской комиссии, которая оценивает проекты потенциальных резидентов ТОСЭРа, Нижнекамск представит еще две заявки. Первая из них уже прошла все предварительные согласования на уровне региона. Это весьма крупный проект на 252 рабочих места стоимостью 1,3 млрд рублей под названием «КамЭнергоМаш», который ориентирован на капремонт газотурбинных установок. Инвестором выступает известная инжиниринговая группа «КЭР-Холдинг», управляющая компания которой по итогам 2016 года заняла 8-ю позицию в топ-50 «БИЗНЕС Online» на строительном рынке Татарстана.

«Они на БСИ выкупили крупную площадку, сейчас ведут строительные работы, — рассказал Беляев. — Заявка полностью готова, и мы только ждем для совместной подачи на комиссию вторую компанию — ООО „Метакам“, бизнес-план которой буквально сегодня будет передан в Казань. Это резидент промпарка „Нижнекамск“, малый бизнес, производство запорной арматуры. Они зайдут с инвестициями в размере 90 миллионов рублей и предложат 30 рабочих мест. В этом году „Метакам“ будет первым, кто построит корпус в муниципальном промпарке».

Кроме перечисленных, до конца лета муниципалитет рассчитывает завести в ТОСЭР переработчиков резины из Калужской области «Бонус-Кама», проект из Екатеринбурга «Экоменеджмент», занятый утилизацией батареек и других отходов разного класса опасности без сжигания, а также производство трубных узлов и деталей технологических трубопроводов от «ОНК-Холдинга», обслуживающего нефтегазовые компании в части бурения скважин.

«У нас есть три реестра потенциальных резидентов, в соответствии с их готовностью, — поясняет Беляев. — Все названные компании входят в „зеленую“ категорию, мы планируем завести их все в ТОСЭР до августа, итого к концу лета будет шесть резидентов, если все пройдут комиссию. Во второй реестр, который подойдет к этапу формирования заявок осенью, входят „СафПэт“, испанское „Микроволокно“, „КамЭнергоСтройПром“, „Премиум-НК“, „Сервис-Универсал“, „Русский ветер“ и другие».

Иностранный капитал пока представлен в списке состоявшихся и потенциальных резидентов Китаем, Турцией, Испанией, Германией и Чехией. Чешская фирма «Фанс-восток» с производством градирен, по словам Беляева, работает преимущественно в Европе, ищет рынки сбыта в России и намерена локализоваться, но условием входа для них является готовый контракт на 200 млн рублей.

ЗАПУСК «ЭТИЛЕНА-600» ОТКАТИТ ДОЛЮ МСП, НО МЕТШИН ГОТОВ СЧИТАТЬ KPI ПО-СВОЕМУ

В целом по району доля промышленности постепенно растет, как стало известно из разговора с Беляевым. «У нас снижается доля торговли — за прошлый год снизилась на 2 процента в пользу производства. Сегодня в экономике МСП доля торговли составляет 48 процентов. Доля МСП как такового в валовом территориальном продукте — 13,7 процента, это связано с крупными градообразующими предприятиями. Мы прекрасно понимаем, что в чистом виде 25 процентов МСП (заявленных как план главой района Айдаром Метшиным на праздновании Дня предпринимателя — прим. ред.) мы не увидим, тем более что сейчас строится „Этилен-600“ (крупный проект ПАО „Нижнекамскнефтехим“ — прим. ред.). После его запуска цифра будет совсем другая, но мы с Айдаром Раисовичем договорились и зафиксировали цифру на 1 января 2017 года. Свой KPI к 2020 году мы будем считать от этой цифры, несмотря на развитие химии. То есть от момента старта. В Госстате будет, допустим, по-прежнему 13 процентов после запуска „Этилена-600“, но мы будем понимать, что фактически доля МСП выросла, к примеру, на 4 процента. Такой KPI мы установили сами себе».

«Мы получили статус ТОСЭР в декабре 2017 года, межведомственная комиссия по рассмотрению заявок на республиканском уровне была создана в конце апреля и буквально сразу мы вынесли первую заявку» «Мы получили статус ТОСЭРа в декабре 2017 года, межведомственная комиссия по рассмотрению заявок на республиканском уровне была создана в конце апреля, и буквально сразу мы вынесли первую заявку»

Если рассматривать объем малого и среднего предпринимательства в абсолютном выражении, то по итогам 2017 года юрлиц и индивидуальных предпринимателей в Нижнекамском районе насчитывается 8601. За год их число выросло на 1,2 тыс. участников. В числе зарегистрированных 3 тыс. позиций занимают ООО, еще 5,6 тыс. — ИП. По итогам первого квартала текущего года общее количество зарегистрированных выросло еще на 200 предприятий, что, по словам Радмира Ильдаровича, во многом является заслугой муниципального центра поддержки предпринимательства: согласно анализу новичков, половина из них контактировала с центром. Всего в МСП района к настоящему времени занято порядка 16 тыс. человек, при том что трудоспособное население составляет 99,5 тыс. человек.

К среднему бизнесу (то есть фирмам с годовым оборотом, превышающим 2 млрд. рублей, которые трудоустроили не менее 250 сотрудников) в районе относят около 20 производственных компаний. Средняя зарплата на промышленных предприятиях района составляет 44,5 тыс. рублей. Средняя зарплата в целом по району — 42 тыс., на предприятиях малого бизнеса — 26,8 тыс. рублей.

Полную стенограмму интернет-конференции с Радмиром Беляевым читайте на сайте «БИЗНЕС Online» в ближайшее время.

P.S. Редакция газеты благодарит АКИбанк, генерального партнера проекта интернет-конференции «БИЗНЕС Online» в Закамье, за сотрудничество, способствующее информационной открытости бизнеса и органов власти и в целом деловому развитию региона.

Генеральный партнер проекта